九三学社北京市海淀区委员会——九三学社组织建设先进集体经验介绍
来源:九三学社北京市委组织部提供   日期:2013-12-27  浏览次数:

一、领导班子团结奋斗有干劲

九三学社北京市海淀区委成立以来,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,认真贯彻落实社中央和社市委的各项决定及工作部署。根据《九三学社中央关于加强地方组织领导班子建设的意见》的文件精神和要求,不断强化领导班子的建设。注重政治学习,在抓大事、要事的过程中,增强政治把握能力、参政议政能力、组织协调能力以及合作共事能力。在工作中制定完善了主委会和中心组学习制度、主委会会议制度、全委会会议制度和议事规则,以及15项规章制度。班子内部团结协作、互相支持,合力打造作风民主、履职坚实的领导班子集体。

海淀区委至今历尽了四届委员会,在三次换届工作前都进行了领导班子集体述职和班子成员个人述职的考评工作,其优秀率均达90%以上,受到社员群众的高度认可和好评。

二、组织建设务实扎实有活力

为了做好组织建设,建立一支有较高综合素质的基层社务干部队伍。自2003年以来坚持每年举办基层干部和中青年骨干读书班、两场学习辅导报告会;从2006年起每年又增加举办了支社组织委员培训班、宣传委员培训班以及两次以上议政日活动;同时,还坚持每两年举办一次新社员培训班、参政议政培训会和基层组织经验交流会。探索和实践党派地方组织建设的新思路和新方法,不断开创各项工作的新局面,增强各级领导班子的责任感和使命感,增强社组织的凝聚力。

海淀区委所辖的49个支社都能在组织部的协调和沟通下,按照程序做好换届工作,与所在单位党委统战部有良好的政党关系。近年来,我们还进行了基层支社换届差额选举工作的探索,试点的4个支社全部成功。今年,按照社中央的要求,又新成立了中关村海淀园区支社。在49个基层支社中90%都能开展活动,有50%以上的支社活动丰富多彩。

三、发展社员注重质量有速度

海淀区委成立之初有社员813人、19个基层支社。经过逐年发展和壮大,截止到2013年6月底,有社员1495人、49个基层支社和5个基层委员会。社员人数增长84%,基层组织数增长158%。在1495名社员中,高级职称1116人,占成员人数的74.64%;硕士以上学历685人,占45.82%。尤其是近三年来,发展社员187人,硕士以上学历129人,高层次人才达68.9%。

四、用人机制和培养人才力求实效

海淀区委注重对社内人才的培养,积极推荐社员中的优秀人才到人大、政协和政府部门任职。并为各级社组织输送了许多人才。现有社中央委员5人,社中央监督委员会委员2人,社市委委员11人;60余名社员分别在社中央、社市委参政议政部、社会工作部的各专委会任职;在思想建设研究中心、参政党理论研究中心任职;在书画、对外联络等部门任职。

注重加强人才队伍建设。海淀区委积极贯彻落实社市委组织工作会议精神,已建立分类人才和后备干部库。2013年,向社市委上报各类后备人才共计347人。

注重利用信息化手段管理社员信息。社中央和社市委今年开展的组织管理信息系统建库工作时间紧、任务重,海淀区委召开多次组织委员培训会议,部署社员信息采集工作,保证建库工作的按时完成。

五、曾获部分荣誉

九三学社海淀区级组织的工作得到上级领导和广大社员的支持与信任,顺利完成了各个时期的任务,也获得多项荣誉和奖励。如:2004年荣获九三学社中央“参政议政先进集体”奖励;荣获九三学社北京市委“宣传思想工作先进集体”奖励;2006年荣获九三学社北京市委“创优争先活动先进集体一等奖”;2008年荣获九三学社中央“政治交接学习教育活动先进集体” 奖励;2011年荣获九三学社北京市委“先进集体”奖励。

2000年、2004年、2008、2010年,社海淀区委所属的中国地质大学支社、中国农科院委员会、北京体育大学支社、国家地震局支社、西苑医院支社先后被九三学社中央评为“先进基层组织”。十三年来,有近350人次的社员分别荣获了九三学社中央、九三学社北京市委、中共北京市委统战部、海淀区政协、中共海淀区委统战部的各种表彰和奖励。